WOMEN4CYBER: LA COMMISSIONE LANCIA IL “REGISTRO DEI TALENTI” NEL CAMPO DELLA CIBERSICUREZZA

WOMEN4CYBER: LA COMMISSIONE LANCIA IL “REGISTRO DEI TALENTI” NEL CAMPO DELLA CIBERSICUREZZA

BRUXELLES\ aise\ - La Commissione europea, insieme all'iniziativa "Women4Cyber" dell'Organizzazione europea per la cibersicurezza (ECSO), ha inaugurato il primo registro online delle donne europee operanti nel campo della cibersicurezza, che collegherà i gruppi di esperti, le imprese e i responsabili politici ai talenti in questo ambito.
Il registro è una banca dati aperta e facile da usare di donne con competenze in materia di cibersicurezza e mira a soddisfare la crescente domanda di professionisti del settore in Europa e a colmare la relativa carenza di talenti.
Il lancio del registro segue l'agenda per le competenze per l'Europa sulla competitività sostenibile, l'equità sociale e la resilienza, presentata dalla Commissione il 1° luglio.
"La cibersicurezza ci riguarda tutti”, ha commentato Margrethe Vestager, Vicepresidente esecutiva per un'Europa pronta per l’era digitale. “Le donne portano esperienza, punti di vista e valori nello sviluppo delle soluzioni digitali. È importante sia arricchire il dibattito che rendere il ciberspazio più sicuro".
Nel settore della cibersicurezza, ha aggiunto Margaritis Schinas, Vicepresidente per la Promozione dello stile di vita europeo, “vi è un'enorme carenza di competenze. Questa carenza di talenti è aggravata dalla mancanza di una rappresentanza femminile nel settore. L'agenda per le competenze aggiornata, adottata dalla Commissione la settimana scorsa, mira a colmare queste lacune. Una forza lavoro diversificata contribuirà sicuramente a una cibersicurezza più innovativa e solida. Il registro inaugurato oggi sarà uno strumento utile per promuovere le professioniste del settore e creare un ecosistema della cibersicurezza più diversificato e inclusivo".
Come ricordato da Thierry Breton, Commissario per il Mercato interno, "nel corso degli anni abbiamo promosso varie iniziative di successo per aumentare la formazione nelle competenze digitali, in particolare nel settore della cibersicurezza. I team che si occupano di cibersicurezza devono integrare competenze diverse, dalla scienza dei dati, all'analisi, alla comunicazione. Il registro è uno strumento che mira ad accrescere l’equilibrio di genere nella forza lavoro del settore".
Il registro, che delinea vari profili e mappa diverse aree di competenza, accessibile a tutti e aggiornato periodicamente, è disponibile qui. (aise) 

Newsletter
Rassegna Stampa
 Visualizza tutti gli articoli
Notiziario Flash
 Visualizza tutti gli articoli